Lima Cara Gaya Kepemimpinan Jürgen Klopp Membantu Liverpool

Lima Cara Gaya Kepemimpinan Jürgen Klopp Membantu Liverpool

Lima Cara Gaya Kepemimpinan Jürgen Klopp Membantu Liverpool – Sudah 30 tahun sejak Liverpool FC terakhir kali dinobatkan sebagai juara sepak bola Inggris. Dalam tiga dekade yang membuat frustrasi itu, ada pasang dan surut, termasuk tahun lalu yang menggoda untuk mendekati puncak klasemen.

Tapi waktu mereka (sedikit tertunda karena pandemi) akhirnya tiba. Di bawah Jürgen Klopp, manajer Jerman karismatik mereka, Liverpool telah memenangkan Liga Premier. Jadi bagaimana peruntungan Liverpool diubah? Berikut adalah lima alat kepemimpinan yang membantu menjelaskan bagaimana Klopp menginspirasi timnya untuk kembali menjadi juara.

Lima Cara Gaya Kepemimpinan Jürgen Klopp Membantu Liverpool Ke Puncak

Ciptakan Visi dan Identitas Yang Jelas

Ketika Klopp pertama kali tiba di Liverpool pada Oktober 2015, dia menguraikan identitas cetak biru yang positif dan menarik untuk menginspirasi pemain dan penggemar di saat Liverpool sedang tidak tampil baik. “Saya percaya pada filosofi bermain yang sangat emosional, sangat cepat dan sangat kuat,” katanya. http://idnplay.sg-host.com/

Dia menambahkan: “Tim saya harus bermain dengan kecepatan penuh dan membawanya ke batas setiap pertandingan. Penting untuk memiliki filosofi bermain yang mencerminkan mentalitas Anda sendiri, mencerminkan klub dan memberi Anda arah yang jelas untuk diikuti. www.mustangcontracting.com

Menguraikan dengan jelas identitas permainan unik yang selaras dengan nilai-nilai klub adalah langkah yang cerdik. Pemimpin yang mampu menciptakan identitas bersama telah terlihat memotivasi tim untuk mencapai kinerja yang lebih baik.

Mewakili Identitas Ini

Perilaku Klopp sendiri memperkuat pendekatan manajerialnya. Dia menunjukkan kepercayaan diri, otoritas, dan secara konsisten menunjukkan pendekatan yang intens dan penuh gairah.

Itu adalah kunci bagi seorang pemimpin untuk mewakili nilai-nilai inti tim atau kelompok mereka. Ini membuat pemain percaya pada pemimpin mereka, dan merespons secara positif. Di Liverpool, ini dapat dilihat dalam beberapa cara, tidak terkecuali dalam perayaan gol dan kemenangan Klopp yang bergairah dan terkadang kontroversial.

Tampilan emosi, kebahagiaan, dan kepositifan ini tampaknya memiliki efek menular ke seluruh tim. Perayaan semacam itu juga menciptakan hubungan yang kuat dengan penggemar yang melihat betapa berartinya kesuksesan baginya.

Memperkuat Keyakinan dan Menciptakan Kepercayaan

Klopp datang ke Liverpool setelah menikmati kesuksesan di tim Jerman Borussia Dortmund, dan dengan gaya permainan tempo tinggi yang spesifik. Reputasi dan pengalaman semacam ini dapat menciptakan kepercayaan yang kuat pada pemain.

Komunikasi karismatik Klopp memperkuat kepercayaan pada metode dan kompetensinya sebagai pelatih, sehingga pesan yang disampaikan Klopp dipercaya. Pada gilirannya, dan menyadari keterbatasannya sendiri, Klopp menunjukkan tingkat kepercayaan yang tinggi pada para pemain dan staf pendukungnya. Dia berkata: “Saya tahu saya bagus dalam beberapa hal, sangat bagus dalam beberapa hal, dan itu sudah cukup. Keyakinan saya cukup besar sehingga saya benar-benar bisa membiarkan orang tumbuh di samping saya, tidak masalah. Saya membutuhkan ahli di sekitar saya. Sangat penting bagi Anda untuk berempati, mencoba memahami orang-orang di sekitar Anda, dan memberikan dukungan nyata kepada orang-orang di sekitar Anda.”

Memiliki kepercayaan dari orang lain, dan membalas kepercayaan tersebut, adalah inti dari kemampuan seorang pelatih untuk menginspirasi pemain mereka. Salah satu kekuatan utama Klopp adalah kemampuannya untuk melakukan ini. Sebagai penyerang Sadio Mané berkomentar: “Dia hebat sebagai pribadi. Aku percaya padanya secara membabi buta, seperti kebanyakan ruang ganti.”

Kembangkan Koneksi Yang Kuat Dengan Pemain

Klopp terkenal karena pelukannya, tetapi di samping itu dia menunjukkan minat yang tulus, dan kepedulian, kepada para pemainnya. Gelandang Georginio Wijnaldum mengutip ini sebagai alasan utama untuk memilih bergabung dengan Liverpool daripada klub lain:

Dia berkata: “Dalam pertemuan dengan Jürgen kami tertawa dan tidak hanya berbicara tentang sepak bola. Dia tertarik dengan kehidupan pribadi saya dan itu bagus untuk saya. Dia tidak hanya tertarik pada Wijnaldum sang pesepakbola tapi juga Wijnaldum orangnya.”

Segera setelah mengontrak Andy Robertson, Klopp dilaporkan bingung bahwa anggota staf lain tidak tahu bek kiri barunya akan menjadi seorang ayah, dengan mengatakan: “Bagaimana Anda tidak tahu itu? Itu hal terbesar dalam hidupnya sekarang. Ayolah!”

Penelitian kami menyoroti bagaimana menunjukkan minat yang tulus pada pemain memperkuat kepercayaan antara pelatih dan pemain yang, pada gilirannya, meningkatkan kemampuan inspirasional seorang pelatih.

Penampilan emosional Klopp penting untuk mengembangkan koneksi, karena pelatih yang menunjukkan “hasrat yang harmonis” (menunjukkan keinginan kuat untuk terlibat dalam aktivitas yang mereka sukai) memiliki hubungan yang lebih berkualitas dengan para atlet.

Lima Cara Gaya Kepemimpinan Jürgen Klopp Membantu Liverpool Ke Puncak

Janji Besar dan Penuhi

Ketika Klopp pertama kali tiba di Liverpool, dia menyatakan bahwa Liverpool akan memenangkan gelar dalam empat tahun. (Ini adalah tahun kelimanya, tetapi penggemar pasti akan memaafkannya karena terlambat setahun.)

Tapi reputasi perlu didukung oleh hasil di lapangan, dan Klopp memperkuat keyakinan ini dengan kesuksesan awal. Tim mencapai final Liga Europa di musim pertamanya, final Liga Champions di musim ketiga, dan kemudian memenangkan Liga Champions di musim keempatnya.

Perkembangan di Liga Premier juga terbukti. Liverpool finis keempat dalam dua musim penuh pertama Klopp, kedua di ketiga, dan sekarang menjadi juara di musim penuh keempatnya. Pada akhirnya, para pemimpin perlu mendemonstrasikan peningkatan kinerja bagi pemain dan penggemar untuk menerima pendekatan mereka. Klopp pasti telah mencapai ini, dan tidak diragukan lagi akan menikmati perayaan emosional saat timnya merebut gelar liga yang didambakan.

Read More